湖北省宜昌市委編辦緊緊圍繞省委、市委關于“干部素質提升年”部署要求，謀深謀實具體舉措，打造作風過硬、能力過硬、紀律過硬的機構編制隊伍，為全市機構編制工作高質量發展注入強勁動力。
筑牢思想根基，政治理論水平實現新提升。認真落實“思想引領，學習在先”機制，堅持開展“每周一學”，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中、四中全會精神、習近平總書記在湖北考察時的重要講話精神，組織開展集中學習29次，專題調研學習3次，邀請專家授課2次。圍繞《習近平談治國理政》第五卷、習近平總書記關于黨的自我革命、樹立和踐行正確政績觀等開展研討交流9次，全體黨員干部理想信念進一步堅定、黨性修養進一步增強。
夯實能力基礎，專業能力素養邁上新臺階。有計劃、分層次、高質量開展黨員教育與培訓工作。辦主要領導主持召開年輕干部成長專題座談會，加強對新提拔干部、年輕干部的教育引導，班子成員輪流授課，發揮導師“傳幫帶”作用。創新開展“五四學堂”活動，圍繞全會精神、支點建設、新質生產力、低空經濟發展等，組織年輕干部進行圓桌討論、PPT講演，搭建激勵年輕干部“能說會寫”的平臺。聚焦習近平總書記關于機構編制工作的重要論述、《中國共產黨機構編制工作條例》等重點內容，組織開展2025年全市機構編制專題培訓。
突出實干爭先，干事創業氛圍激發新活力。建立月度工作清單調度機制，營造“亮實績、曬業績、比擔當”濃厚氛圍。深入一線調研，緊扣發展需求精準施策，推動健全夷陵區服務三峽水運新通道、宜昌北站綜合管理機構設置和運行機制，服務支持國家及市級重大戰略項目順利推進。始終堅持調研先行、精準破題，圍繞優化重點領域體制機制、編制鄉鎮（街道）履職事項清單、強化重點民生領域編制保障、開展登記設立事業單位清理規范等重點工作，撰寫調研報告40余篇。
厚植為民情懷，服務群眾能力取得新突破。領導班子成員帶頭踐行黨的群眾路線，深入聯系村（社區）、“雙千”企業走訪幫扶30余次，為群眾和市場主體辦實事、解難題。通過派駐人員、經費支持、協商議事等方式，推動西陵區學院街道中書街社區世紀歐洲城小區解決點狀治理問題。全力支持遠安縣洋坪鎮三板橋村駐村幫扶工作，為村組環境整治、柑橘種植品改、科技助殘等民生項目爭取資金支持。持續推動黨員干部走訪入戶、體察民情，協助化解矛盾糾紛20余起，為民辦實事11件。
堅守廉潔底線，清廉機關建設呈現新氣象。扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，召開專題部署會，舉辦讀書班、檢視問題交流會、警示教育會，辦領導講授專題黨課4場，組織集中學習活動12次、學習研討5次。通過“紀法教育在支部”等形式，常態化開展黨風廉政教育，加強黨員干部“八小時外”監督。緊盯重點領域和關鍵崗位，針對日常工作、公務接待、公務用車等方面，梳理廉潔風險點27個，制定針對性防控措施28條，風清氣正的政治生態得到持續鞏固。 （擬稿人：楊軍）
信息來源：中安在線
